Que faire en cas de licenciement abusif

Que faire en cas de licenciement abusif ?

Dans la branche du droit du travail, il y a la figure du licenciement. Toutefois, il existe plusieurs types de licenciement : le licenciement nul, le licenciement abusif et le licenciement équitable. Parmi ces trois types, nous parlerons aujourd’hui du licenciement abusif.

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Qu'est-ce qu'un accord réglementaire - Martinez & Caballero Abogados - Barcelone

Qu’est-ce qu’un accord de règlement ?

L’accord réglementaire est une terminologie utilisée dans le domaine du droit de la famille. Il s’agit d’un accord qui reflète la libre volonté des conjoints concernant les conséquences juridiques de la cessation de la cohabitation conjugale ou du mariage des conjoints.

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