Empleador y empleado se dan la mano después de firmar contrato para un arraigo sociolaboral

Norme de gestion 2/2025 : Changement de contrat ou d’employeur sur le marché socioprofessionnel

La Direction générale de la gestion des migrations (DGGM) a approuvé le critère de gestion 2/2025, visant à réglementer la manière dont les changements de contrat ou d'employeur doivent être traités dans les autorisations de séjour en raison de racines sociales et professionnelles (article 127.b du RLOEX, approuvé par le décret royal 1155/2024) . Ce critère établit des règles claires pour faciliter la mobilité de la main-d'œuvre, en offrant flexibilité et sécurité juridique à ceux qui obtiennent leur résidence grâce…

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