Bei Martínez Caballero Abogados beraten wir Arbeitnehmer und Unternehmen und gewährleisten die Einhaltung der gesetzlichen Verpflichtungen.

Frühere Schlichtungen und Klagen vor der Schlichtungs- und Schiedsstelle (SMAC – Mediation and Arbitration and Conciliation Service).

Rechtliche und gerichtliche Unterstützung bei Entlassungen. Wir beraten bei disziplinarischen, objektiven, kollektiven und ungerechtfertigten Entlassungen.

Rechtsbeistand in Arbeitsverfahren.

• Vervollständigung des Antrags oder der Antwort auf den Antrag.

• Rechtsbehelfe: Berufung zur Überprüfung, Berufung zur Überprüfung und Beschwerde: Berufung zur Aufhebung. Berufung einlegen. Ordentlicher Rechtsbehelf und Rechtsbehelf zur Vereinheitlichung der Doktrin.

• Vollstreckung des Urteils.

• Ansprüche gegen den Lohngarantiefonds.

Verfahren der sozialen Sicherheit.

• Beantragung und Darstellung der vorübergehenden Arbeitsunfähigkeit.

• Beantragung und Vorlage der Dauerhaften Erwerbsunfähigkeit.

• Anwendung und Darstellung jeder Art von Behinderung in jeder ihrer Modalitäten.

• Mutterschaft. Vaterschaft.

• Tod und Überleben.

• Antrag auf Versetzung in den Ruhestand in jeder seiner Modalitäten. Beitragspflichtig. Nicht beitragsabhängig.

• Beratung bei Arbeitslosigkeit. Subvention. Finanzielle Vorteile.

Umfassende Beratung zum Arbeitsrecht.

• Feiertage.

• Berufliche Einstufung.

• Geografische Mobilität, funktionale Mobilität.

• Änderung der Arbeitsbedingungen. Änderungen des Arbeitsvertrags.

• Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben. Beurlaubungen.

• Analyse von Lohnabrechnungen und Arbeitsverträgen.

• Freiwilliger, erzwungener oder vereinbarter Urlaub.

• Arbeitszeit: Rechtmäßigkeit von Arbeitszeiten und Überstunden.