Què és un acomiadament? És la voluntat manifesta de l'ocupador de finalitzar la relació laboral, ja sigui per un incompliment del treballador o per unes casuses objectives de l'empresa o del treballador mateix. Per què diem que un acomiadament és injust? L'acomiadament que realitza l'empresa sempre haurà d'estar ajustat a la normativa laboral vigent, això és segons s'estableixi a: Conveni Col·lectiu aplicable a la relació laboral, i si no, Estatut dels Treballadors L'acomiadament haurà de ser: Notificat de forma…